Nombre d'abonnés : 0

Présentation du RGPD. Qu'est-ce qu'une donnée à caractère personnel ? Qu'est-ce qu'un responsable de traitement Qu'est-ce qu'une base légale ? Qu'est-ce qu'une fiche de traitement ? Quelles solutions pour être en conformité ? Quelles ressources ai-je à ma disposition ?

Modalité : À distance

Durée : 2 heures

Places : 100

Nombre d'abonnés : 0

Fiche de poste. Bilan des attendus et acquis du collaborateur évalué, perspectives à venir. Écoute active et techniques de questionnement avec mises en situation. Assertivité.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 20

Nombre d'abonnés : 0

Définition et réflexion autour du concept. Leviers et écueils. Processus et organisation de la délégation.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Nombre d'abonnés : 3

Apports théoriques illustrés d'exemples concrets et d'exercices d'application issus de cas réels : - Situations de conflit, de quoi parle-t-on ? - Sur quelles méthodes et outils peut-on s'appuyer pour être en capacité d'agir ? Échanges, partages d'expériences.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 36

Nombre d'abonnés : 1

La communication en situation de tension. L'accueil et le différé d'un conflit direct. La réunion de gestion de conflit en différé.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 24

Nombre d'abonnés : 1

Aborder les concepts de Communication bienveillante, Écoute active, Intelligence émotionnelle et relationnelle, assertivité. Affirmer sa posture de manager tout en respectant ses équipes de travail. Organiser et diriger ses collaborateurs avec conviction en adoptant un comportement positif. Être un leader communicant. Comprendre les différentes opinions en pratiquant l'écoute active. Construire un lien de confiance avec ses équipes. Savoir prendre ses responsabilités en décidant de manière ferme, juste et impartiale.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 50

Nombre d'abonnés : 0

Prévention de l'épuisement professionnel.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 20

Nombre d'abonnés : 2

Le cadre de gestion du télétravail. Protocole de mise en oeuvre. Organisation de rituels, de briefings réguliers... Maintien du lien social et de la motivation. Formation hybride IH2EF.

Modalité : Hybride

Durée : 18 heures

Places : 15

Nombre d'abonnés : 0

Formation destinée aux personnels en service de gestion et ayant la charge des frais scolaires. Présentation de l'ensemble des fonctionnalités proposées par l'outil GFE tout au long de l'année scolaire : opérations financières liées aux frais constatés : bourses et aides, demi-pension,voyages...

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 30

Nombre d'abonnés : 0

Enjeux de l'hyperconnexion et réglementation. Identifier les situations à risque liées à l'hyperconnexion. Optimiser sa communication par courriel. Gérer l'envoi de messages électroniques. Gérer son temps et gérer l'information.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 40

Nombre d'abonnés : 0

Découverte de l'environnement Toutatice : la page d'accueil de l'utilisateur (bureau), et l'offre de services pour communiquer et collaborer (Triskell, MyToutatice, Visio-agents,Le Chat, Filesender, Evento...).

Modalité : À distance

Durée : 6 heures

Places : 30

Nombre d'abonnés : 1

Business Objects (SAP) BI4 - Niveau 1 : découvrir et débuter. Découverte de l'environnement BI4 (univers générique).

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 30

Nombre d'abonnés : 1

Business Objects (SAP) BI4 - Niveau 2 : concevoir et personnaliser des requêtes. Prérequis : avoir suivi le module de niveau 1. Création des requêtes, personnalisation des documents, etc.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 30

Nombre d'abonnés : 0

Business Objects (SAP) BI4 - Niveau 3 : consolider ses connaissances et aller plus loin (Prérequis : niveau 2). Découverte des fonctionnalités avancées de BI4 (univers générique).

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 15

Nombre d'abonnés : 0

Business Objects (SAP) BI4.3 - Niveau 1 : découvrir et débuter. Découverte de l'environnement BI4 (univers générique).

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 30

Nombre d'abonnés : 0

Prise en main des principales fonctionnalités des espaces collaboratifs Triskell : création aménagement et personnalisation, invitation des membres et affectation des rôles, gestion des dossiers et fichiers, utilisation des outils d'écriture collaborative; etc.

Modalité : À distance

Durée : 3 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 0

Utiliser mon cloud personnel MyToutatice pour gérer mes données, partager, collaborer. Prise en main des différentes applications et fonctionnalités du cloud personnel MyToutatice : Drive (gérer ses données personnelles, partager des documents, collaborer), Notes (utiliser des notes collaboratives), Pass (gérer mes mots de passe).

Modalité : À distance

Durée : 3 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 0

Utiliser le logiciel de réalisation d'enquêtes Interview. Introduction à au Portail pour les Enquêtes et Interview. Rappel sur la collecte de données et le Réglement Général à la Protection des Données (RGPD). Découvrir l'enquête comme un utilisateur. Construire sa propre enquête. Diffuser l'enquête. Exploiter les résultats.

Modalité : À distance

Durée : 6 heures

Places : 12

Nombre d'abonnés : 0

Réalisation d'un publipostage avec Thunderbird et son extension MailMerge : envois personnalisés de courriers, personnalisation des sujets et contenus selon les destinataires, de pièces jointes,...

Modalité : À distance

Durée : 3 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 0

Appropriation de l'environnement Colibris. Prise en main et traitement des demandes. Sensibilisation à la protection des données.

Modalité : À distance

Durée : 2 heures

Places : 120

Nombre d'abonnés : 0

Évaluer et développer ses compétences numériques grâce à PIX. Présentation de PIX, des domaines et des compétences numériques à développer. PUBLIC - Personnels administratifs

Modalité : À distance

Durée : 3 heures

Places : 30

Nombre d'abonnés : 0

Postures et techniques de communication. Entraînements filmés. Gestion des émotions. Se préparer à répondre aux questions des journalistes. Prévoir et organiser des éléments de langage : identifier les messages clés.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 10

Nombre d'abonnés : 0

Les grands principes de la comptabilité publique. Les acteurs de la chaîne financière : rôle, complémentarités. Les processus d'exécution des dépenses et des recettes. Les régimes de responsabilités en vigueur jusqu'au 1er janvier 2023. Le régime unifié de responsabilité en vigueur au 1er janvier 2023 : la RGP.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 20

Nombre d'abonnés : 1

L'administration de l'Éducation nationale et ses mutations.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 20

Nombre d'abonnés : 0

Le cadre légal. Ce que vit la personne en situation de handicap et comment elle le vit.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 20

Nombre d'abonnés : 0

Une équipe de 4 à 6 joueurs enfermée dans une salle de réunion théâtralisée est mise en situation autour d'une intrigue, et guidée par les formateurs.

Modalité : Hybride

Durée : 12 heures

Places : 72

Nombre d'abonnés : 1

Le trouble auditif les outils à disposition pour le compenser.

Modalité : Présentiel

Durée : 3 heures

Places : 32

Nombre d'abonnés : 0

Ateliers de différents types d'Analyse et d'objet de communication: participation, observation, animation, méta-analyse. Apports théoriques et construction d'outils de formation (étude de cas/analyse de situation/analyse de pratiques professionnelles, multi-référentialité, méta-analyse...). Apports méthodologiques et construction de supports de formation (charte, protocole, outils).

Modalité : Présentiel

Durée : 54 heures

Places : 150

Nombre d'abonnés : 0

Améliorer ses connaissances et ses pratiques dans l'instruction des dossiers.

Modalité : À distance

Durée : 6 heures

Places : 60

Nombre d'abonnés : 1

La séparation des pouvoirs de l'ordonnateur et du comptable. Le plan comptable. Les classes. Les comptes. La comptabilité en partie double. Les écritures courantes en débit et en crédit. Les documents comptables et leur exploitation : le grand livre,etc.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 20

Nombre d'abonnés : 1

Analyse théorique et opérationnelle. Les classes 4 et 5. Présentation des développements de solde. Rapprochement comptabilité générale/comptabilité budgétaire.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Nombre d'abonnés : 0

Rappel des règles de base de la commande publique.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Nombre d'abonnés : 1

Les grands principes du recouvrement, les outils et le contentieux.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 20

Nombre d'abonnés : 0

Améliorer la qualité de la communication écrite en direction des usagers.

Modalité : Hybride

Durée : 12 heures

Places : 25

Nombre d'abonnés : 3

La maîtrise du temps, différence entre urgence et priorités. La gestion des imprévus. Les pièges du temps. Huit conseils pour mieux s'en sortir dans la gestion du temps. Ce qu'il ne faut surtout pas faire (ou les mauvaises voies à éviter à tout prix).

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 40

Nombre d'abonnés : 3

Les composantes de son intelligence émotionnelle. Auto-diagnostic de son quotient émotionnel (test avec réflexions personnalisées). Carte mémo des composantes de l'intelligence émotionnelle.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25